Av. Furkan Arıkan

Hukuk Bürosu

Kağıthane · İstanbul

Kağıthane İş Hukuku Avukatı

Kıdem-ihbar tazminatı, işe iade ve işçilik alacaklarına ilişkin süreçlerde temsil sağlanır; iş mahkemeleri İstanbul (Çağlayan) Adliyesi bünyesindedir.

Av. Furkan Arıkan · İstanbul Barosu, Sicil No: 72621 · MEF Üniversitesi Hukuk Fakültesi (2019)

Av. Furkan Arıkan

Av. Furkan Arıkan Hakkında

İş hukuku kapsamında hem işçi hem işveren tarafını temsil eden Furkan Arıkan, İstanbul Barosu'na 72621 sicil ile kayıtlı bir avukattır; 2019'da MEF Üniversitesi Hukuk Fakültesi'nden mezun olmuştur.

Hukuki Hizmetlerimiz

Tazminat Süreçleri

Haksız fesihte kıdem ve ihbar tazminatı takibi.

İşe İade

İş güvencesi kapsamında işe iade davası.

Ücret Alacakları

Fazla mesai ve diğer işçilik alacaklarının tahsili.

Medya/Prodüksiyon Sektörü

Set ve prodüksiyon çalışanlarının iş sözleşmesi uyuşmazlıkları.

Süreci Birlikte Yönetelim

1

İlk İletişim

WhatsApp veya telefon aracılığıyla ulaşın, konunuzu kısaca paylaşın.

2

Danışmanlık Randevusu

Danışmanlık görüşmesi ücret karşılığı yapılır, hukuki durumunuz değerlendirilir.

3

Vekalet ve Dosya Hazırlığı

Temsil kararı alınırsa vekalet düzenlenir, belgeler derlenir.

4

Temsil ve Süreç Takibi

Mahkeme ve idari merciler nezdinde temsil sağlanır, gelişmeler paylaşılır.

İlk danışmanlık görüşmesi ücret karşılığı yapılmaktadır.

Hizmet Verdiğimiz Alanlar

  • Haksız fesih halinde kıdem ve ihbar tazminatı davaları
  • İşe iade davası öncesi zorunlu arabuluculuk süreci
  • Fazla mesai, hafta tatili ve yıllık izin alacaklarının tahsili
  • Mobbing iddialarına ilişkin hukuki süreçler
  • İş sözleşmesi ve ibraname metinlerinin düzenlenmesi
  • İş kazasından doğan tazminat taleplerinin takibi

Kağıthane bölgesinde hukuki danışmanlık için iletişime geçebilirsiniz.

WhatsApp ile Yazın

Kağıthane Hakkında

Kağıthane'de televizyon ve dizi yapımcılığı sektöründe faaliyet gösteren çok sayıda stüdyo ve prodüksiyon şirketi bulunması, bu sektörde çalışanların iş sözleşmesi ve ücret uyuşmazlıklarının da ayrı bir önem kazanmasına yol açmaktadır. Bu uyuşmazlıklar da diğer iş davaları gibi önce zorunlu arabuluculuk sürecinden geçer.

Anlaşma sağlanamazsa işe iade ve işçilik alacağı davaları İstanbul (Çağlayan) Adliyesi'ndeki iş mahkemelerinde görülür.

Sık Sorulan Sorular

İşe iade davasından önce ne yapılmalı?

Fesihten itibaren 1 ay içinde arabulucuya başvurulması zorunludur.

Kıdem tazminatı hangi hallerde doğar?

İşverenin haksız feshi, işçinin haklı sebeple istifası ve emeklilik gibi kanunda sayılan hallerde doğar.

Kağıthane'de iş davası hangi mahkemede görülür?

İstanbul (Çağlayan) Adliyesi bünyesindeki iş mahkemelerinde görülür.

Prodüksiyon sektöründe çalışanların hakları farklı mı?

Temel işçilik hakları aynıdır; ancak proje bazlı çalışma düzeni ispat aşamasında farklı deliller gerektirebilir.

İşçilik alacaklarında zamanaşımı süresi nedir?

Çoğu işçilik alacağında 5 yıllık zamanaşımı süresi uygulanır.

İletişime Geçin

E-posta ile Gönder

Gönder'e bastığınızda WhatsApp veya e-posta uygulamanız, mesajınız hazır halde açılır.

Ofis Adresi

Sinanpaşa Mh. Şht. Asım Cd. No:37/12

Beşiktaş/İstanbul

Google Yorumlarını Görün